2016年,眉山市多渠道、多层面发力,全面加强民族宗教干部队伍培训,取得明显成效。
一是全力抓好民族宗教工作部门干部培训,精选5批次共9名骨干力量参加国家宗教局、省委统战部、省民宗委举办民宗干部培训班;坚持每季度举办民宗局长、办公室主任会,专题学习、研讨国家民族宗教工作政策及民族宗教工作新部署、新要求,以会代训。
二是利用党校、社院等培训阵地抓好民宗工作干部培训,将民族宗教内容纳入市和区(县)中青年干部培训班、递进培养干部计划课程。全年,市和区(县)两级党校、社院累计开设民族宗教课程36课时,培训干部730余人。
三是利用民族宗教工作联席会培训相关部门干部,市民宗局坚持每季度召开民族宗教工作联席会,在联席会上精心安排20分钟的民族宗教政策、案例分析等方面内容,用诙谐幽默、通俗易懂的形式传递国家民族宗教工作政策、沟通民族宗教工作策略。通过一年的努力,联席成员单位负责人对民族宗教工作政策有了系统的认识,本部门处理涉及民族宗教因素情况的能力得到提高。